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求是专著

书名: 岗位分析与岗位评价
原书名:
ISBN: 9787111348788
作者: 陈庆
出版社: 机械工业出版社
原出版社:
出版日期: 2011-06-01 
语种: 简体中文
开本: 16
页数: 228
价格: ¥36.00

摘要:

全球最大手机网赌正规平台人力资源管理的核心就是实现人与工作的最佳匹配,要达到这一目的,就必须进行岗位分析,了解各项工作的特点。本书以岗位分析、评价的流程为主线,详细阐述了岗位分析的各种方法(比如访谈法、工作日志法、问卷调查法等);岗位分析的流程;岗位说明书的制作;岗位评价具体是怎样进行的;如何运用岗位分析的结果等。本书所涉及的难点、热点以案例的形式加以阐释,并附有实用的工作表单,轻松易用,对于人力资源管理者有非常好的实用价值。